Asunto:
Importante cadena hotelera con amplia trayectoria en el sector turístico se encuentra en la búsqueda de 10 personas para cubrir puestos de limpieza en hoteles, con o sin experiencia previa. Si estás buscando trabajo estable, ordenado y con ambiente profesional, esta puede ser tu oportunidad para ingresar al mundo laboral con un empleo digno y respetado.
Esta vacante está disponible para personas con buena actitud, compromiso y disposición para aprender las rutinas de limpieza y mantenimiento en entornos hoteleros.
Tareas a Realizar:
El personal de limpieza cumplirá funciones claves dentro del hotel, asegurando que las habitaciones, áreas comunes y espacios de servicio estén en perfectas condiciones de higiene, orden y presentación. Entre las tareas más importantes se encuentran:
- Limpieza general de habitaciones: hacer camas, cambiar sábanas, aspirar alfombras, desempolvar muebles y limpiar baños.
- Reposición de suministros de higiene como jabones, papel higiénico, toallas y otros elementos.
- Lavado y desinfección de superficies como vidrios, escritorios, interruptores y manijas.
- Limpieza de pasillos, escaleras, ascensores y zonas comunes del hotel.
- Retiro de basura y disposición adecuada de residuos según las normas del hotel.
- Apoyo en lavandería interna cuando sea requerido (doblar ropa, clasificar toallas, etc.).
- Reportar objetos olvidados, daños o situaciones inusuales a los supervisores.
- Cumplir con los estándares de calidad y tiempo establecidos para cada habitación o área.
No se requiere experiencia previa ya que todo el personal nuevo recibirá inducción y capacitación sobre los procedimientos, productos y equipos a utilizar.
Requisitos:
Este empleo está disponible para personas mayores de edad con o sin experiencia previa, interesadas en trabajar en un entorno formal, seguro y bien organizado. Los requisitos básicos son:
- Tener al menos 18 años de edad.
- Saber leer y escribir (nivel básico).
- Disposición para seguir indicaciones y trabajar bajo supervisión.
- Actitud responsable, organizada y detallista.
- Buena presencia y trato respetuoso hacia huéspedes y compañeros de trabajo.
- Capacidad para trabajar de pie, agacharse y levantar objetos livianos/moderados.
- Disponibilidad inmediata para comenzar labores.
- Se valorará experiencia previa en limpieza, hotelería, oficinas o centros comerciales, pero no es indispensable.
La empresa ofrece igualdad de oportunidades y no discrimina por género, edad, ni condición social. Lo importante es tener ganas de trabajar y aprender.
Jornada de Trabajo:
La jornada laboral es de 8 horas diarias, con turnos rotativos. Existen opciones de turnos en la mañana, tarde o noche, por lo que se requiere flexibilidad horaria.
- Turno mañana: 7:00 a.m. – 3:00 p.m.
- Turno tarde: 3:00 p.m. – 11:00 p.m.
- Turno noche: 11:00 p.m. – 7:00 a.m.
Los horarios se asignan de acuerdo con la disponibilidad del personal y las necesidades operativas del hotel. En todos los casos se otorga un descanso de 1 hora para refrigerio.
Se trabaja 6 días a la semana, con 1 día de descanso rotativo. Las horas extra son voluntarias y se pagan según la ley.
Número de Vacantes:
Actualmente están abiertas 10 vacantes para personal de limpieza, con posibilidad de ampliar según el desempeño y nuevas aperturas de hoteles de la cadena.
Este número limitado de plazas será cubierto por orden de postulación y proceso de entrevista, por lo que se recomienda enviar la solicitud lo antes posible.
Salario:
El salario ofrecido es competitivo dentro del rubro hotelero, con pagos mensuales o quincenales, según preferencia del trabajador.
- Sueldo base mensual: $800 – $1000
- Bonos por puntualidad, asistencia perfecta y eficiencia.
- Pago adicional por turnos nocturnos o días feriados.
- Posibilidad de aumento tras evaluación a los 3 meses.
Todos los trabajadores están en planilla y cuentan con beneficios legales completos desde el primer mes.
Se Ofrece:
- Ingreso inmediato bajo contrato formal.
- Capacitación constante en limpieza profesional, uso de insumos y trato al cliente.
- Uniforme completo y materiales de trabajo proporcionados por el hotel.
- Estabilidad laboral en un entorno serio y respetuoso.
- Seguro de salud, beneficios sociales y pago puntual.
- Posibilidad de ascenso a supervisor/a de limpieza o camarero/a de habitaciones.
- Buen clima laboral, basado en el respeto y trabajo en equipo.
Además, al ser parte de una cadena hotelera en crecimiento, existe la posibilidad de trasladarse o ascender dentro de las diferentes sedes.
Interesados/as Enviar CV Actualizado por E-mail o vía WhatsApp al Número de Teléfono:
Email: empleoshotel2025@gmail.com
Teléfono: 456 789 123
Se reciben postulaciones durante toda la semana. Las entrevistas serán agendadas por orden de llegada. En caso de no tener CV, se podrá realizar una ficha de datos en la entrevista personal o virtual.
Conclusión:
Trabajar en el área de limpieza hotelera no solo es una opción laboral estable, sino también una excelente forma de adquirir experiencia y disciplina profesional. Esta vacante representa una gran oportunidad para personas sin experiencia, pero con compromiso y ganas de aprender.
El hotel ofrece un entorno seguro, estable y con posibilidades reales de desarrollo. Si estás en busca de trabajo inmediato, con horarios organizados y sueldo puntual, esta puede ser la oportunidad que esperabas. No dejes pasar esta vacante y postula hoy mismo.